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如何协调人际关系?关于如何处理人际关系

作者:佚名      发布时间:2020-11-24      浏览量:43753
1、关于如何处理人际关系所以身材才保持得这么好呀!”大家一听就笑了起来,招呼小雅给她们讲讲减肥良方。小雅没想到,随口一句玩笑话,就改变了自己和同事的关系。二、用幽默感化解同事间的紧张关系有时与同事发生争执,并非我们的本意。大家在


1、关于如何处理人际关系
所以身材才保持得这么好呀!”大家一听就笑了起来,招呼小雅给她们讲讲减肥良方。小雅没想到,随口一句玩笑话,就改变了自己和同事的关系。二、用幽默感化解同事间的紧张关系有时与同事发生争执,并非我们的本意。大家在就一个问题讨论的时候,话赶话,或者其中一个人比较急躁,就很容易带节奏。最后意见没有达成一致,不欢而散。所以在和同事探讨问题的时候,一旦发现出现了争吵的苗头,就可以用开玩笑的方式转移一下话题,提醒对方要就事论事,适当缓和紧张气氛。在面对沟通方式导致的争执时,用幽默的语言化解紧张气氛,就更为有效了。
2、人际关系好不好
例如在面对态度不好的同事时,直接生硬地怼回去,势必会引起争吵。我们可以换一种方式,笑意盈盈地说:“最近天干物燥,容易上火。您先喝口茶润润,可千万别气坏了身体,那就太不划算了。”伸手不打笑脸人,就算再生气的人,听出对方无意跟自己作对,态度也会缓和下来。三、用幽默感拉近上下级间的关系幽默感可以拉近领导和下属之间的关系,让领导更加平易近人,让下属在领导面前表现的更加优秀,给领导留下深刻的印象。严厉刻板的领导,会无形中给下属带来压力。下属可能因为害怕跟这样的领导沟通,导致工作无法有效展开。领导可以适当跟
3、关于人际关系吗
下属开开玩笑,通过幽默的方式拉近与下属的关系。例如对于年轻单身的男下属,领导可以夸他:“小伙子年轻有为啊,追你的女孩是不是排成长队了啊?”偶尔跟下属开开玩笑,展现领导幽默有趣的一面,可以让下属亲近自己,在面对工作上的困难时,也愿意跟自己多加沟通。下属也需要在领导面前展示自己,幽默感就很容易给对方留下深刻的印象。例如在汇报工作的时候,领导对于某个问题提出质疑,下属可以用幽默的语言化解危机:“年底事情实在是多,分身乏术啊,要是有三头六臂,我肯定能把工作完成的更加完美。我后续会抓紧时间跟进,请领导放心
4、人际关系人际吗
。”图源网络使用幽默感时,需要把握的分寸幽默感虽然会给我们带来良好的人际关系,但是在职场中,和同事开玩笑的时候,要掌握适当的分寸。每个人对不同事物的接受度不同,对于同样一句话,甲觉得不过是一句玩笑,乙可能就较了真。不得当的话语,不但不能起到增进同事关系的作用,反而会引发不必要的矛盾。在和异性开玩笑时,要特别注意“颜色”尺度。有的男士喜欢讲带颜色的笑话,可并不是每位女士都能一笑而过坦然面对。并且如果尺度没有把握好,还会给人留下轻浮、下流、不尊重女性的印象,这样反而使自己的形象大跌。和同事开玩笑不像